Responsable de Stock de Pièces Détachées (H/F)

Détail De Travail

Job ID 100711

Description De L'Emploi

Le Responsable de Stock de Pièces Détachées gère l’ensemble des opérations liées au stockage et à la distribution des pièces détachées. Il/Elle assure la disponibilité des pièces nécessaires pour les opérations de maintenance et de production, tout en optimisant les niveaux de stock et en minimisant les coûts.

Missions Principales :
• Gestion des stocks : Superviser les activités de réception, de stockage, de préparation, et d’expédition des pièces détachées.
• Optimisation des inventaires : Assurer un suivi rigoureux des niveaux de stock pour prévenir les ruptures et les surstocks.
• Contrôle de qualité : Garantir la conformité des pièces détachées reçues et expédiées.
• Coordination logistique : Collaborer avec les fournisseurs et les transporteurs pour optimiser les flux de marchandises.
• Reporting : Produire des rapports réguliers sur les niveaux de stock, les mouvements de pièces, et les prévisions de besoins.
• Système de gestion : Utiliser et mettre à jour le système de gestion des stocks (ERP) pour assurer la traçabilité et l’efficacité des opérations.
• Amélioration continue : Proposer et mettre en œuvre des améliorations des processus de gestion des stocks.
• Suivi des états d’exploitation : Surveiller les indicateurs tels que le taux de service, la rotation des stocks, les stocks négatifs, le chiffre d’affaires, les marges, ainsi que la gestion des devis, commandes, bons de livraison, et factures afin d’optimiser les ressources.
• Gestion des points de vente : Assurer la bonne tenue des stocks et la présentation des produits dans les points de vente.
• Suivi financier des achats : Gérer les bases de données des fournisseurs et des transitaires pour suivre les conditions financières des achats.
• Attitude service : Adopter une attitude proactive pour préserver et améliorer l’image de la société auprès de la clientèle.

Profil Recherché :
– Formation : Bac+2 à Bac+5 en logistique, gestion des stocks ou équivalent.
– Expérience : Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire.

Compétences Techniques :
– Maîtrise des logiciels de gestion des stocks (ERP, WMS).
– Bonne connaissance des techniques d’inventaire et de gestion des flux.
– Compétence en analyse de données et en reporting.

Compétences Personnelles :
– Rigueur et sens de l’organisation.
– Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
– Capacité à gérer les priorités et à résoudre les problèmes rapidement.
– Esprit d’initiative et proactivité.